参政议政是民主党派的一项基本职能，也是体现民主党派政治影响和社会价值的一项重要工作。近年来，民建安阳市委会将参政议政作为一项重要政治任务，通过系统性设计、制度性推进、闭环式管理和全员性参与，实现了工作有人管、队伍有人带、任务有人干、结果有反馈、成绩有激励的良好工作局面，共同推动参政议政工作拔尖出彩。近两年来，有30余条社情民意信息被民建中央、省政协、省委统战部和民建省委会采用，2篇社情民意信息被省政协副部级领导批示，6篇社情民意信息被市委书记、市长专门批示，4篇提案被定为市政协定为年度重点提案或优秀提案，5篇调研报告得到市委主要领导专门批示。
我们的主要做法是：
一、始终把握好参政议政工作的性质定位
市委会坚持将参政议政工作自觉置于中共党委的领导下开展，坚持将围绕中心、服务大局作为参政议政的出发点和归宿点，坚持将“帮忙不添乱、参政不越位”作为参政议政工作的定位。日常工作中，注重根据市委、市政府的重大决策部署、领导关心的重大问题和人民群众关心的热点难点进行选题，注重前瞻性和可操作性相结合，注重“小切口”和“深挖掘”相结合。
二、建立齐抓共管的工作机制
机制是工作的保障，起着打基础、利长远的作用。为搞好参政议政工作，民建安阳市委会以参政议政工作委员会为平台，建立了《民建安阳市委会参政议政工作办法》，明确了主委整体督导、专职副主委亲自分管、秘书长具体安排、参政议政工作小组负责落实的工作机制。主委办公会每年年初都要召开参政议政工作专题会议，对全年的提案、社情民意信息、调研等进行安排部署，年末要在全会范围内分项分类进行总结表彰。经过多年的摸索，形成了一套完整的工作运行机制，基本形成了齐抓共管的总体格局，为参政议政工作提供了坚实的机制保障。
三、 建立动态调整的专业化队伍
为搞好参政议政工作，市委会先后成立了提案撰写小组和反映社情民意信息小组，以各支部推荐和市委会指定相结合的方式，选出一批学历高、专业能力强、参政议政水平高、文字功底好的优秀会员组成工作小组，特别是注重将会内具有博士学历和教授职称的一批高层次人才吸收进工作小组，发挥了重要的示范引领作用。工作小组组成人员实行动态调整制度，每年都要从新发展会员中挑选一部分参政议政能力强的年轻同志加入工作小组，确保了工作队伍的高素质和年轻化。
为切实提高小组成员的选题、撰写能力，市委会定期或不定期邀请领导、专家进行提案撰写、社情民意方面的培训，面对我会提交的稿件进行现场点评指导，直接聆听用稿部门的采稿重点和标准，提高了稿件的契合度和命中率。通过常年坚持不断的专题培训，培养了一支参与热情高、专业素质强、思维活跃的专业化工作队伍，为参政议政工作奠定了坚实的人才基础。
四、营造积极主动的工作氛围
适当地激励是工作良性运转的重要保障。为促进广大会员主动积极参与参政议政工作，市委会制定了《民建安阳市委会关于提案、反映社情民意信息、调研工作的奖励制度》，结合提交数量、采用情况、批示情况进行综合积分，坚持精神奖励和物质奖励相结合，坚持个人奖励和支部奖励相结合，将参政议政工作作为支部和会员评优评先、推荐“两会”成员等重要参考。另外，为培养新会员的参政议政意识，市委会制定了“敲门砖”制度，凡是申请加入民建的准会员，都必须向市委会提交至少一篇高质量反映社情民意信息或者提案，并作为能否加入民建的重要参考。
五、建立有始有终的反馈机制
各类提案、信息、调研报告是广大会员的劳动成果，对其稿件的提交采用情况进行及时反馈是对提交人工作的尊重，也是提高其工作积极性、改进稿件质量的重要一环。为此，民建市委会建立了平时反馈与集中反馈相结合的工作机制，由办公室具体负责与信息员进行沟通。一方面，对于单篇稿件采用情况即刻进行反馈，另一方面，年终对所有提交人的稿件进行集中复盘反馈，并结合提交、采用和批示情况在全会范围内进行通报表扬。对于没有采用的稿件，也要结合用稿部门意见进行信息反馈，指导提交人进行修改完善，为下一步更好撰写参政议政稿件提供参考。
近年来，我会在参政议政方面虽然取得了一些成绩，总结了一些宝贵经验，但是依然存在一些不足，例如高质量的提案、信息和调研成果数量还不够多、参政议政人才储备还不够充分、会员知情渠道还不够通畅等。下一步，我们将重点针对这些问题进行改善提高，努力开创参政议政工作新局面。
一要在队伍建设上狠下功夫。要重点邀请政府部门、高校学者、律师、会计师等领域人才加入参政议政工作队伍，进一步提高参政议政队伍的专业化程度。
二要在调查研究上狠下功夫。要围绕招商引资拼经济、优化营商环境、经济转型升级、科技创新等市委、市政府的重大战略，深入调研，把准经济社会发展的难点、堵点，形成一批影响大、见实效的调研成果。
三要在人员培训上狠下功夫。要邀请省、市领导专家分别就提案、社情民意、调研进行深度培训，开阔信息视野，增强全局意识，提高分析、建言能力，最终在选题、撰写等方面实现全方位突破。
